医疗器械销售怎样?

好。工资高、待遇好。工资高：九州通医疗器械医疗器械销售薪酬待遇为基本工资、绩效奖金、各类补贴、年终奖金，薪酬区间在2000到10000之间，最多人拿8000到10000。待遇好：年终评优、股权激励，周末双休、免费三餐、五险一金、各类培训，全薪年假、生日假期、节假日福利、贺礼金、慰问金，待遇较好。

工作不怎么样，前景可以 之所以这样说是因为这个工作做前期还行，之后的前景主要就体现在熟悉之后自己开店经营。医疗器械是指直接或者间接用于人体的仪器、设备、器具、体外诊断试剂及校准物、材料以及其他类似或者相关的物品，包括所需要的计算机软件。

好。主要经营进口医用耗材：泰瑞医疗销售有限公司是一家专业的医疗器械销售公司，主要专注于进口医用耗材的经营。提供各种高质量的进口医疗产品给客户使用，满足在临床和诊断等领域中对优质设备耗材的需求。

很好。强生医疗器械销售的待遇相当好，工作轻松，环境舒适。培训体系完善，可以学到真东西的。

要有自信心 信心是做好一件事的前提，当然做销售也不例外，在决定做销售之前，一定要在内心里觉得自己一定可以做好这份工作，如果连这份信心都没有的话，还是转行算了。

医疗器械销售工作,请问是做医院的大型医疗设备销售好,还是针对家庭个人...

下面是从医院设备及家用器械两方面做比较整理出来的销售技巧，供迷茫的医疗器械销售人员参考。 再提一下，要决胜医疗器械市场，不可能速战速决，只有打持久战一条路可走。在这条路上，销售人员没有良好的心理素质，没有专业知识和销售技巧，是很难获得成功的。

你是学检验专业的，可以有2个建议。去生产检验设备的厂家做销售。或者找检验设备的代理商跑医院销售。做销售2个要素，有好产品。或者有好的客户资源。看你自己的有事在什么地方了。

不是很好做，不过医疗器械提成很高！属于那种三年不开胡。

如何做好医疗器械的销售

1、提供案例和证据支持：我们的器械已被广泛使用，并在临床实践中取得了卓越的成果。我们可以为您提供其他医疗机构的成功案例或客户的见证。根据独立研究，我们的器械在准确性和可靠性方面超过了竞争对手。个性化定制方案：我们愿意根据您的需求定制适合您的医疗器械解决方案。

2、做好医疗器械销售的关键在于深入理解市场需求、提供专业解决方案、建立稳固的客户关系以及不断提升个人专业素养。深入理解市场需求是医疗器械销售的基础。销售人员需要密切关注行业动态和患者需求，了解不同医疗机构对器械的特定要求。

3、对产品的态度 在与客户的互动沟通之中，销售人员需要在产品专业知识方面狠下工夫，了解产品具有的全部优点，了解产品符合顾客需要的各种特点。找出顾客的需求，并将顾客的需求与产品的优点密切结合。

4、第三种就是“体验中心”模式，相比较会议营销而言，特点是购买周期长，顾客满意度较高。了解了上述基本情况，还必须了解不同消费者的心理。以家用医疗器械为例，普通消费者之所以投资于医疗器械，是为了保障健康。而一旦达不到这个目标，他们就会受到其他家庭成员的指责。